Puesto técnico de administración de personal para gestionar nóminas y contratos dentro del área de RRHH, con foco en precisión y servicio.

Puesto para garantizar una experiencia de huésped excepcional en un hotel de Cala Millor, fidelizando a través de la acogida, la escucha y la atención a los detalles, manteniendo los estándares de la marca.

Beca de Back Office Web para marketing, orientada a atención al cliente y análisis de informes.

Beca de RRHH para prácticas en selección, onboarding y administración de personal, con foco en formación y desarrollo y apoyo en gestión de centros de estudio.

Conserje nocturno en recepción, responsable de atender a los huéspedes durante el turno nocturno, gestionar la documentación diaria y coordinar entradas y salidas, manteniendo registro de incidencias.

Jefe/a de partida para cocina de hotel y restaurante, responsable de planificar, gestionar y coordinar la partida asignada, asegurando calidad y organización en la cocina.

Auxiliar de intervención para Ibiza, responsable de recepción de mercancía, control de inventarios y apoyo administrativo al interventor en hotelería.

Cocinero/a para el equipo de cocina del hotel, encargado de elaborar y presentar alimentos cumpliendo recetas y estándares de calidad, optimizando recursos.

Auxiliar de calidad y control operativo para cocinar central, responsable de ejecutar controles, registrar datos y garantizar el cumplimiento de APPCC y planes sanitarios.

Comercial orientado a cuentas B2B, captación y seguimiento de clientes, análisis de KPI para alcanzar objetivos de venta y gestión de pedidos y presupuestos con foco en servicio al cliente.