Activa - Comprobada hace 11h
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada Laboral: Completa
Modalidad: Híbrido
€
Salario anual bruto: No especificado
Años de experiencia: 5
Nivel Educativo: Otro / No especificado
Idiomas: Castellano
Descripción del puesto
- Diseñar y dirigir iniciativas de transformación operativa, definiendo objetivos, alcance y hoja de ruta, asegurando la gobernanza y la calidad de la implantación.
- - Definir el alcance, objetivos y resultados esperados del proyecto.
- - Diseñar la organización, governance, roles y mecanismos de coordinación.
- - Dirigir la implantación, gestionar riesgos y asegurar el seguimiento de hitos.
Requisitos clave
- - Experiencia liderando proyectos de extremo a extremo (definición, organización, planificación, governance, implantación y gestión de riesgos).
- - Capacidad para coordinar colaboradores y stakeholders sin dependencia jerárquica.
- - Dominio avanzado de PowerPoint y Excel; nivel alto de inglés.
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