Activa - Comprobada hace 2h
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada Laboral: Completa
Modalidad: Híbrido
€
Salario anual bruto: No especificado
Años de experiencia: 5
Nivel Educativo: Grado Universitario
Idiomas: Inglés,Castellano
Descripción del puesto
- Analista de negocio enfocado en la integración de HR mediante plataformas de integración, conectando equipos internos y externos, y brindando soporte funcional a los partners y squads en un entorno internacional.
- - Incorporar a nuevos partners en la plataforma de integración HR
- - Liderar talleres con partners y definir mappings de datos junto a ellos
- - Proporcionar soporte funcional a los diferentes squads y fases del onboarding
Requisitos clave
- - Experiencia de al menos 5 años en proyectos de integración de sistemas como analista funcional o consultor de implementación en HR
- - Conocimientos de procesos de nómina y/o experiencia con HRIS (Workday, SuccessFactors) es una ventaja
- - Capacidad para captar requisitos de negocio y evaluar el impacto en la implementación técnica; experiencia colaborando con operaciones, implementación y equipos de desarrollo en contextos internacionales
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