Activa - Comprobada hace 12h
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada Laboral: Completa
Modalidad: Híbrido
€
Salario anual bruto: 1 - 1
Años de experiencia: 5
Nivel Educativo: Grado Universitario
Idiomas: Castellano,Inglés
Descripción del puesto
- Analizar y resolver consultas jurídico-laborales y asesorar a RR. HH. a nivel nacional e internacional. Coordinar proyectos transversales y apoyar procesos judiciales laborales.
- - Analizar y resolver consultas jurídico-laborales (contratación, seguridad social, disciplinario, PRL, entre otros).
- - Prestar apoyo a las distintas unidades de recursos humanos en asuntos laborales a nivel nacional e internacional.
- - Interlocutar con la representación legal de los trabajadores y coordinar proyectos transversales con HR.
Requisitos clave
- - Formación universitaria en derecho (doble grado en derecho + ADE o derecho y económicas)
- - Nivel de inglés C1 (avanzado)
- - Experiencia de al menos cinco años en asesoramiento laboral y seguridad social, relaciones sindicales y proyectos de RRHH a nivel nacional e internacional.
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