Activa - Comprobada hace 4h
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada Laboral: Completa
Modalidad: Presencial
€
Salario anual bruto: No especificado
Años de experiencia: 3
Nivel Educativo: Grado Universitario
Idiomas: Castellano
Descripción del puesto
- Analizar y optimizar procesos de RRHH enfocados en selección y contratación. Aplicar metodologías y herramientas de evaluación para mejorar la calidad de las candidaturas.
- - Desarrollar descripciones y especificaciones de puestos atractivas para mejorar el atractivo y la adecuación de los candidatos cualificados.
- - Organizar las ofertas de empleo en diversas plataformas y bolsas locales asegurando precisión y actualidad.
- - Realizar entrevistas para evaluar habilidades, conocimientos y experiencia de los candidatos en relación con los requisitos del puesto.
Requisitos clave
- - Experiencia demostrable en RRHH y selección (3 años).
- - Conocimientos en gestión de contenido, gestión de registros y ATS.
- - Capacidad de trabajar con clientes y candidatos, y realizar entrevistas y evaluaciones.