HR Business Partner - Manager - Corporate Functions

HR Business Partner - Manager - Corporate Functions

Activa - Comprobada hace 3h
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada Laboral: Completa
Modalidad: Híbrido
Salario anual bruto: No especificado
Años de experiencia: 10+
Nivel Educativo: Otro / No especificado
Idiomas: Castellano,Inglés

Descripción del puesto

  • Puesto técnico y estratégico de RR. HH. para apoyar la transformación organizacional en funciones corporativas europeas, con foco en diseño organizativo, liderazgo y gestión del talento.
  • - Diseñar e implementar estrategias de talento y organización para las funciones corporativas europeas.
  • - Apoyar la planificación de la fuerza de trabajo, la gestión del rendimiento y la sucesión, alineando con líderes regionales y locales.
  • - Guiar iniciativas de cambio, diseño organizativo y desarrollo de liderazgo para mejorar la productividad y la efectividad.

Requisitos clave

  • - 10+ años de experiencia progresiva en RR. HH, con experiencia como HRBP en multinacional.
  • - Experiencia en diseño organizativo, gestión del cambio, planificación de la fuerza de trabajo y gestión de talento.
  • - Experiencia en trabajo con equipos de varios países y culturas, y conocimiento de relaciones laborales.