Talent Acquisition Coordinator

Talent Acquisition Coordinator

Activa - Comprobada hace 2h
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada Laboral: Completa
Modalidad: Híbrido
Salario anual bruto: No especificado
Años de experiencia: 5
Nivel Educativo: Otro / No especificado
Idiomas: Castellano

Descripción del puesto

  • Dirigir el ciclo completo de reclutamiento, definiendo necesidades junto a los hiring managers y asegurando procesos de selección eficientes. Optimizar la experiencia de los candidatos y trabajar en iniciativas de employer branding para respaldar la expansión.
  • - Gestionar el ciclo completo de selección, desde la definición de necesidades con los hiring managers hasta la incorporación.
  • - Colaborar con los hiring managers para definir perfiles y estrategias de búsqueda, evaluando candidatos a través de diversos canales.
  • - Impulsar iniciativas de employer branding y analizar métricas de selección para proponer mejoras.

Requisitos clave

  • - Experiencia de 5 a 7 años gestionando procesos de selección.
  • - Experiencia en empresa y/o consultoría de selección (muy valorable).
  • - Dominio de LinkedIn Recruiter, InfoJobs y ATS; capacidad para gestionar múltiples procesos.